本文目錄

1. 培訓計劃方案
2. 釘釘會議邀請在哪里
3. 會議海報制作軟件-辦公軟件叫什么名字

為了確保事情或工作科學有序進行，預先制定方案是必不可少的，方案屬于計劃類文書的一種。那么問題來了，方案應該怎么寫？以下是我精心整理的培訓計劃方案5篇，歡迎閱讀與收藏。

隨著酒店的迅速發展，對專業人才的需求也日益迫切，如何打造一支訓練有素、勤懇敬業的員工隊伍，怎樣才能提高酒店的管理水平和服務水平，對酒店將來的發展都有著重要意義。作為酒店安全部門要做好員工消防知識培訓，更好的服從和服務于酒店的發展大計。20xx年，酒店安全培訓有如下設想：

一、新員工入職培訓

培訓時間：有新招聘員工入職后（用一天的時間，一個半小時）

培訓對象：每個月新上崗的員工和上月培訓沒有通過考試的員工

培訓者：保安部

培訓內容：安全及保衛意識、消防程序、當發現火災是你需要做什么？當您聽到火警警報時，你需要記住知道的是安全出口的位置等。

二、消防知識培訓

培訓時間：每半年一次（上半年時間定在六月中旬，下半年定在119宣傳日前后）

培訓內容：基本消防知識和酒店內的安全保衛知識

培訓對象：酒店全體員工

培訓者：保安主管

三、部門知識和技能培訓

培訓時間：每季度部門領導制定培訓計劃

培訓內容：根據實際需要和領導要求制定培訓內容

培訓對象：部門員工

培訓者：部門領導

四、應急預案培訓

培訓時間：每半年一次（上半年時間定在六月中旬，下半年定在119宣傳日前后）

培訓內容：（1）處理爆炸事件的應急預案；（2）打架斗毆、流氓滋擾的處理程序；（3）發生財物丟失、被盜事件的處理程序；（4）發生搶劫、行兇、暴力事件的處理程序；（5）發生詐騙事件的處理預案；（6）火警應急方案；

（7）精神病人或酗酒鬧事的處理程序；（8）人員傷亡的處理程序；（9）食物中毒的處理預案

培訓對象：酒店全體員工

培訓者：保安主管

消防知識

（一）滅火和燃燒常識

1、火災：火災就是在時間或空間上失去控制的燃燒所造成的災害。

2、燃燒的發生必須具備三個必要的條件，即：可燃物、助燃物和著火源。

3、防止火災的基本措施包括：

（1）控制可燃物，難燃或不燃的材料代替可燃或易燃。

（2）隔絕空氣，使用易燃易爆物質的產生應在密閉的設備中進行。

（3）消除著火源。

（4）阻止火勢的蔓延，在建筑物之建筑防火墻，設防火間距，不使新的燃燒條件形成，防止火災的擴大。

4、滅火方法，一切滅火措施都是為了破壞已經產生的燃燒條件或使燃燒游離基消失，根據物質燃燒原理和同火災作斗爭的實踐經驗，現行滅火基本方法有四種：隔離滅火法、窒息滅火法、冷卻法、抑制法

（1）隔離滅火法

滅火隔離法是將正在燃燒的物質和周圍未燃燒的可燃物質隔離或移開中斷可燃物質的供給，使燃燒因缺少可燃物而終止。具體方法有：

1、把火源附近的可燃、易燃、易爆和助燃物搬走；

2、關閉可燃氣體、液體管道的閥門，以減少和阻止可燃物質進入燃燒區

3、設法阻攔流散的易燃、可燃液體

4、拆除與火源相毗連的易燃建筑物，形成防止火勢蔓延的空間地帶。

（二）窒息滅火法

窒息滅火法是阻止空氣流入燃燒區或用不燃燒區或用不燃物質沖淡空氣，使燃燒物得不到足夠的氧氣而熄滅的滅火方法，具體方法是：

1、用沙土、水泥、濕麻袋、濕棉被等不然或難燃物質覆蓋燃燒物；

2、噴灑霧狀水、干粉、泡沫等滅火劑覆蓋燃燒物；

3用水蒸氣或氮氣、二氧化碳等惰性氣體灌注發生火災的容器、設備；

4、密閉起火建筑、設備和孔洞；

5、把不燃的氣體和不燃液體（如二氧化碳、氮氣、四氯化碳等）噴灑到燃燒物區域內或燃燒物上。

（三）冷卻法

冷卻法就是將滅火劑直接噴射到燃燒物上，以降低燃燒物的溫度低于燃點之下，使燃燒停止；或者將滅火劑噴灑在火源附近的物體上，使其不受火焰輻射熱的威脅，避免形成新的火點。水就是一種具有很好冷卻效果的滅火劑。

（四）抑制法

抑制法就是是滅火劑參與到燃燒反應歷程中去，是燃燒過程中產生的游離基消失，而形成穩定分子或底活性的游離基，使燃燒反應終止。鹵代烷滅火劑和干粉具有抑制滅火作用。

發生火災的原因一般分為三類：

1、失火、缺乏防火安全常識、違反安全操作規程而引起的火災事故；

2、由于電氣設備使用不恰當；

3、雷擊、自燃等原因引起的火災。

消防應急方案常識

當火災發生時，服務員要及時撥打內部報警電話報警，監控中心接警后迅速現場，切斷著火層電源。義務消防隊員要積極配合酒店保安員撲滅初起火災；當火勢蔓延，火情惡化時，要及時撥打“119”報警電話，撥打電話時要記住以下幾點：

1、說清楚起火單位的詳細地址，具體起火部位；

2、起火單位燃燒物質的性質，如油、電或棉織物等；

3、火勢的大小；

4、報警人的姓名和聯系方式。

火災發生后，組織指揮疏散與搶救著火層以上的人員是酒店負責人必須考慮首要任務。

明確分工：把責任落實到樓層服務員。負責引導客人向安全區疏散；疏散次序：先從著火層房間及著火層以上各層開始疏散；在疏散著火層以下各層，并做好客人的安撫工作，不要四處亂跑；

指導自救：指導自救分別服務員帶領或通過樓內通訊設備指導等方式進行，鼓勵或帶領客人沿著消防樓梯下樓；不能從預定的消防樓梯疏散時，由服務員帶領客人登上天臺風口處等待營救；

注意安全：在疏散中和線上設立崗哨向疏散人員指明方向，防止誤入袋型通道的盡端：

組織滅火：啟動消防水泵；關閉消防分區的防火大；派出人員攜帶滅火工具，查明是否有火勢蔓延的可能，，并及時撲滅蔓延過來的'火焰。

一、職工代表大會的職權

《中華人民共和國全民所有制工業企業法》規定職工代表大會行使的職權有五項，分別是：審議建議權、審查同意或否決權、審議決定權、評議、監督和獎懲建議權、推薦或選舉權。

國有獨資及其控股的公司職工代表大會是公司職工民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權力的機構，其職權是：

1、聽取和審議公司的經營方針和投資計劃、年度經營計劃和投資方案、大宗物資采購方案、產品銷售和盈虧情況、年度財務預算方案和決算方案、利潤分配方案和彌補虧損方案、公司變更形式、分立、合并以及職工各項社會保障基金繳納情況，聽取實行廠務公開的情況，提出意見和建議。

2、審查同意或否決公司改制、改組方案、破產方案、職工工資調整方案、獎金分配方案、勞動保護措施、職工下崗分流方案、職工培訓計劃、涉及職工切身利益的改革方案、職工獎懲辦法及其他重要規章制度。被職工代表大會否決的方案、計劃，須經職工代表大會復議同意后、才能實施。

3、討論通過集體合同草案、工資協商協議。監督集體合同履行情況。

4、審議決定職工福利基金、公益金使用方案、職工住房配售方案和其他有關職工福利的重大事項。

5、評議、監督公司領導班子及其成員、根據評議結果，提出獎懲和任免建議。評議結果要向全體職工公開。上級主管部門、要把職工代表大會評議結果、作為考核干部和任免、獎懲干部的重要依據。

6、選舉、更換董事會和監事會中的職工代表以及參加集體協商談判的職工代表、并聽取他們的工作匯報。

7、聽取公司業務招待費使用情況、領導于部廉潔自律情況以及與職工切身利益直接有關事項的報告。對報告中職工代表有疑義的問題可以提出質詢。

8、國家法律、行政法規和公司章程規定由職工代表大會審議通過或決定的其他事項。

二、職工代表比例

企業職工代表的人數比例是指企業職工代表人數與企業職工人數之比。確定企業職工代表人數比例必須要根據企業的實際情況，只有比例定得適宜，才有利于職工代表開展活動，更好地發揮職工代表的作用。比例定得過大，開會脫產人數太多，勢必影響生產；比例定得過小，則不利于全面反映職工群眾的意見，不利于集思廣益。根據一些企業的實踐，職工代表的人數一般占職工總數的5%-20%為宜。大型企業職工人數多，其職工代表的人數比例可小于5%。實行廠、車間、班組三級民主管理的企業，車間職代會職工代表的比例，一般占車間職工總數的15%-20%。這只是就一般情況而言，具體確定多大比例適合，則要看企業的實際需要。

根據有關規定，職工代表是由職工直接選舉產生的，因此，在選舉代表時，就應當恰當地分配職工代表的名額，提出各選舉單位各類人員的限額，以使企業選出的職工代表構成合理，各類人員都保持有適當的比例。當然也要注意不能因此要求職工選舉他們不愿選的人當代表。

三、職工代表大會的特點

職工代表大會作為職工民主管理的基本形式，具有民主管理其他形式所不具有的特點和優點：一是廣泛的代表性和充分的民主性；二是職工代表大會具有法律依據和權威性；三是系統的組織機構和組織制度。

四、職工代表大會的任務

一是審議企業重大決策；二是監督行政領導；三是維護職工的合法權益。

五、職工代表的權利和義務

1、職工代表的權利

①在職工代表大會上，有選舉權、被選舉權和表決權。

②有權參加職工代表大會及其工作機構，對企業執行職工代表大會決議和提案落實情況的檢查，有權參加對行政領導人員的質詢。

③因參加職工代表大會組織的各項活動而占用生產或者工作時間，有權按照正常出勤享受應得的待遇。

④對職工代表依法行使民主管理權力，任何組織和個人不得壓制，阻撓和打擊報復。

2、職工代表的義務

①努力學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，不斷提高綜合素質和參與管理的能力。

②密切聯系群眾，努力代表職工合法權益，敢于和善于反映職工群眾的意見和要求，認真執行職工代表大會決議，做好職工代表大會交給的各項任務。

③職工代表要對本選區職工負責，定期向本選區職工述職，接受群眾評議。④遵守國家法律、法規和本單位規章制度，做好本職工作。

六、職工代表的主要職責

1、維護本單位職工的合法權益；

2、參與制定或決定企業有關分配方案，維護職工在企業

中應該享受的物質利益；

3、審議企業經營重大決策，從根本上維護職工的經濟利益；職工民主權和物質利益的行為，參加民主選舉廠長經理，選舉參加董事會、監事會。

4、評議、監督企業行政領導干部，防止和糾正忽視職事會的職工代表，選舉參加平等協商和工資協議的職工代表。

七、職工代表大會提案的內容

職工代表大會提案內容可以提：改善工作環境、開展職工培訓、提高職工待遇、加強勞動保護、豐富職工業余生活之類。提案寫法：

1、描述：公司現狀、人員情況、所涉類別、可行性方向；

2、后果：例，對工作環境工作秩序的妨礙、對原材料的浪費、對企業職工的素質的影響等等。

3、措施：加強宣傳教育、制訂相關制度、分工負責包干、收集信息途徑、實行檢查機制、落實處罰手段等等。總之，提案要案由、案據、解決辦法齊全。

一、積極開展省級遠程和國培、省培集中培訓工作

省級遠程培訓學習碼已陸續發放到縣（市、區）和學校。縣、校級管理員要及時將學習碼發至教師手中，并及時組織教師統一網上注冊學習。

7月15日前，完成網上注冊、選課工作；8月31日前完成師德和理念、信息技術應用能力提升等必修課學習任務；9月1日后，完成選課學習、精品課堂視頻、網上研討交流、提交作業等工作。按照培訓任務、時間要求，縣、校管理員要對教師注冊進度、學校教師學習率等進行網上督察，輔導教師要對班級教師必修課學習進度、教師學習力等進行網上指導，督促按時完成暑期學習任務。

市教育局將強化培訓過程性管理，加大對遠程培訓情況抽查和督查力度，既督查教師培訓情況，又檢查管理員和輔導教師管理、指導情況，確保參訓教師學有所得、學有所長，切實提高教師教學水平，確保遠程培訓取得實效。

暑假期間，國培、省培集中培訓項目將陸續開始，縣（市、區）、學校要督促教師按時參加培訓。對參訓教師要設目標、提要求、壓擔子，增強教師培訓責任心、緊迫感，提高參訓教師主動性，提升培訓效果。培訓結束后，積極組織參訓教師開展專題匯報、研討交流、教學實踐應用等活動，達到“一人培訓、全校受益”的良好培訓效果，增強培訓示范輻射作用。

二、組織提升教師教育教學技能的專項培訓工作

暑假期間，市教育局將征集班主任教師案例經驗材料，精心篩選后，將舉辦市班主任案例分享交流會，提升我市班主任教師隊伍班級管理、學生教育工作能力。市名師工作室主持人要及時組織工作室成員開展研討交流等有關活動，進一步提高成員課堂教學水平，為促進我市整個學科發展打下堅實基礎。各縣（市、區）教育行政部門要積極開展提升教師教育教學技能的專項培訓工作，如新教師培訓、特崗教師上崗培訓、新課標解讀等，通過培訓，進一步提升教師教育教學水平。

三、有關要求

暑假期間，既是教師“養精蓄銳”的休息時間，又是極佳的“充電”時間。各縣（市、區）、學校要高度重視暑期教師培訓工作，在加強省級遠程、國培、省培管理工作外，要結合當地實際情況，制定暑期教師培訓實施方案，有計劃的開展“短、小、精、準”提升教師專業技能的培訓。

實施培訓中，要加強管理，落實責任，精選培訓內容，增強培訓的針對性和實效性，切實提高培訓質量。要做好培訓統計匯總工作，務于XXXX年8月31日前，上報高師處暑期教師培訓工作總結。

培訓時間：

14天；

培訓課時：

70節課時；

培訓人員：

前廳部工作人員；

培訓內容：

酒店前廳概述及產品介紹，酒店組織機構、各部門負責人及聯系方式等，對禮貌禮節、儀表儀容、體語的具體要求。酒店十大意識（團體、服務、服從、角色、銷售、安全、溝通與協調、預前控制、時間、效率和質量意識）。賓客訂房:電話預訂、更改、取消預訂。禮賓員及其他人員的站姿與微笑，拉門、拉車門動作。團隊行李的寄存和分發，賓客物品遞送，委托代辦服務。辦理賓客代付款手續，離店準備、散客結賬。前廳與酒店其他部門的溝通、協調、配合。抽查前一天班組工作，處理突發事件，當日本班工作記錄。電腦操作培訓，考核，消防培訓，實地模擬操作。

培訓目的：

使員工了解：

1、酒店的性質和本崗位的工作內容;

2、客人是主要的，一切工作圍繞客人的需求;

3、酒店工作是一個球隊踢球99+1=100；

4、了解酒店前廳部的作用

附：前臺工作程序與標準

工作項目名稱：接待班前準備工作程序及標準

工作項目承擔：前臺接待員

工作項目程序標準

著裝簽到 1、按規定著裝；1、檢查自己儀表儀容是否符合規范；2、在部門文員處簽到。

接班準備 1、備齊資料、用具；2、了解當日酒店重要事項。

交接班 1、聽上一班接待員交待工作情況，了解遺留問題；2、閱讀交班記錄本；3、處理未盡事項。

工作項目名稱：電話預訂

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

接聽電話，回答客人問詢。 1、振鈴三聲以內接聽電話，講“Good morning/afternoon/evening,reservation，您好！前臺。”詢問客人有什么幫助。2、根據客人提出的有關問題耐心回答，抓住機會向客人推銷。3、客人提出預訂房間，我們介紹我們房類，請客人選擇。①仔細聆聽客人的訂房要求，問清什么時候來，什么房型迅速查詢電腦是否有客人需要的房間類型，確認后回答客人；②如不能滿足客人要求，可建議客人提高等級，選擇折衷辦法，盡可能滿足客人需要。③確實不能滿足時，要致歉，并給客人推薦同等星級的酒店或建議客人改期。④次致歉，希望客人光臨。

填寫訂房預訂單根據訂房預訂單的每項內容逐一登記，填完后向客人重復一遍，（誰來住，什么時間，大概住幾天，用什么房，用多少間，房價是多少，預訂人，預訂人聯系電話，保留時間，接受預訂人，接受時間，日期）核對無誤后注明訂房日期并簽名。對客人和我們的特殊預訂要求，要在備注欄內記錄清楚；

向客人道謝 1、告訴客人預訂已OK，并告訴客人自己的姓名；2、感謝客人來電話，并歡迎其光臨酒店。

處理預訂資料 1、如是當日預定，進行預分房，并輸入電腦，備注欄信息應盡可能詳盡、全面。2、預訂單按要求放入預訂資料架； [Page]

工作項目名稱：銷售部預訂

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

審銷售部預定單 1、仔細審閱銷售部預定單內容，根據不同內容進行分類；2、了解房間預訂情況；對重要情況或有疑問的預定，應請示前臺領班處理；預訂不清楚時，應及時詢問銷售部預定人，直至清楚。

處理預訂資料 1、將預訂資料按要求放進資料架；2、如是當日預定，3、進行預分房，4、輸入電腦。

工作項目名稱：直接訂房處理

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

迎接客人 1、客人走近前臺大約兩米時，值臺員工應目視客人，微笑并向客人致意“早上好/下午好/晚上好/先生/女士/小姐，有什么我可以為您服務的嗎？ 2、a、如當時接待員正在忙碌：待員正接聽電話，需目光注視客人，點頭微笑，用手勢示意客人在休息處休息；b、接待員正在接待其他客人時，應點頭微笑向來客說：“先生/女士/小姐，對不起，請稍候”；接待員應盡快結束手頭工作，接待客人，并再次向客人致歉；c、如手頭工作一時完不成時，應先接待客人或示意其他員工盡快接待。3、如果客人是第一次入住酒店，應送上房間圖文資料，請其選擇。

介紹客房 1、根據客人需求，主動向客人推薦較高檔次的客房：a、客人指明房間種類時，應推薦該種類中最好的房間；d、客人未明確房間種類時，應推薦符合其身份的最好房間。2、在電腦上查找客人需要的房間類型。

填寫訂房預訂單 1、逐項填寫訂房預訂單。2、檢查已填寫的訂房預訂單，并逐項向客人復述，確認后簽字。

送別客人 1、告訴客人自己姓名，向客人講解抵店后的登記手續。2、感謝客人選擇我們酒店。

整理資料預訂信息備注欄信息應盡可能詳盡、全面。訂單按要求放入預訂資料架，如是當日預定，進行預分房，并輸入電腦。

工作項目名稱：預訂更改與取消處理

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

核對預訂資料從檔案架上取出客人的訂房資料，與其預訂更改或取消的材料進行核對；a、如果客人是以電話形式提出更改或取消的要求時，先請客人稍候，同時迅速找到相關資料，“對不起，先生/女士/小姐讓你久等了”，記下來電的內容和通知姓名、電話號碼；b、如果是銷售部取消單，應仔細閱讀取消單內，關健地方不清楚時應與銷售部電話核對或請銷售部再發一份取消單。

填寫相應單據根據客人或銷售部要求填寫預訂更改單或預訂取消單；a、要重新填寫，不得在原始單據上修改；b、要將客人關于預訂更改或取消的通知單與所填寫的相應表格連同原始訂房預訂單統一存放。

修改電腦信息如果已輸入電腦，根據更改單或取消單內容在電腦上修改原始信息，修改完后在更改單或取消單上簽名。

資料處理將統一存放的預訂資料放入指定地方；若是預訂變更，處理完成后放入相應的訂房資料柜；若是預訂取消，在電腦上取消之后，在原始訂房預訂單上簽“取消”，放入取消資料柜中。 [Page]

處理善后事宜如更改或取消涉及原有的房價、訂金等特殊項目，應立即通知相關部門作相應更改；

工作項目名稱：掛帳預訂處理

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

將酒店有關規定通知訂房人當得知訂房客人要求掛帳時，預訂員需要有禮貌地、耐心地、準確無誤地向訂房人解釋酒店的有關規定，請客人出示簽單卡或金卡，如客人沒有或未帶請其到銷售部辦理預定手續。

記錄根據預定單，逐項填寫內容（特別寫清掛帳項目與掛帳單位、掛帳人、卡號），向客人重復預定內容。

存檔當日預定；進行預分房；并輸入電腦；備注欄信息應盡可能詳盡、全面。預訂單按要求放入預訂資料架；

工作項目名稱：預訂單存檔處理

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

預訂單存檔將預定單按團隊、散客、會議分別放入預訂夾。

更改單的存檔查尋出客人的原始預訂單，將更改單附載在預訂單上。

取消單的存檔查尋出原預訂單附于取消預訂單之上，然后存入取消柜中。

工作項目名稱：客史檔案的建立與查詢處理

工作項目承擔：前臺接待

工作項目程序標準

準備登記表將辦理登記的客人住宿登記表，放置在預定單上，并逐項輸入電腦。

建立客史 1、首先輸入客人的姓名和性別，公司名稱，家庭地址、郵政編碼、國籍、城市名稱、證件名稱、證件號碼等，以此為據，為客人建立簡史；2、將客人其他特殊要求輸入備注一欄；3、若客人是酒店會員，需將會員號碼輸入備注一欄；4、特殊客人的要求需特別注意關照時，將客人的所有資料輸入電腦。

確認以檢查電腦存貯的資料是否與客人手寫的資料相符，應確認無誤。

巴依里煤礦20xx年安全宣傳、教育、培訓計劃為了加強煤礦職工安全意識、法律法規、提高煤礦職工的安全生產操作技能。煤礦根據實際情況，特制定安全宣傳、教育和培訓計劃，具體內容如下：

一、宣傳、教育、培訓的內容：

1、有關煤礦安全生產方面的法律、法規、規章及煤礦職工的權利和義務;

2、煤礦安全規程、有關行政機關關于安全生產方面規范性規定及煤礦企業有關安全管理的規章制度;

3、與職工本職工作有關的安全知識(崗位操作規程等);

4、災害預防和處理計劃編制學習，各種事故征兆的識別，發生緊急危險情況時的應急措施和撤退路線;

5、生產設備、安全裝置、勞動防護用品(用具)的正確使用方法;自救設備的使用和有關急救方面的知識;

6、歷年事故案例教育;

7、有關行政機關規定的其它內容。

二、宣傳、教育、培訓的范圍：安全培訓計劃表煤礦企業必須對所有職工進行安全教育、培訓，并遵守下列規定：

1、新進煤礦的井下作業職工，接受安全教育、培訓的時間不得少于72小時，考試合格后，必須在有安全工作經驗的職工帶領下工作滿4個月，然后再次考核合格，方可獨立作業;

2、對調換工作和采用新工藝的作業人員必須重新培訓，經考試合格后，方可上崗作業;

3、對“三違”、回爐的職工必須進行教育、培訓，經考試合格后，方可上崗作業;

4、所有生產作業人員，每年在職教育、培訓的時間不少于是20小時;

5、教育、培訓按計劃進行，培訓的時間、地點、內容、考核結果應記錄在案。

三、宣傳、教育、培訓的時間、要求：

1、每季度開展一次集中教育培訓。

2、每季度開展一次安全知識競賽(演講)活動，另附活動通知。(安辦)

3、每季度開展一次黑板報評比、班組活動評比、安全獎罰總結，并記錄在案。(25日前交回安辦匯總)(安辦、工會、井口)

4、每季度開展一次“勞動安全無事故”競賽活動。(工會、井口)

5、開展好每年六月份的“安全生產月”活動，另附活動通知。每周一題(安全警句)，每周一通知井口指導員或核算員。(安辦、井口)

6、組織好每年清明節的掃墓活動、“9.14”及其他事故案例教育。(安辦)

7、每月兩篇廣播稿，職工自檢書。井隊于每月20日前交回安辦。

8、開展好各項安全教育宣傳活動。(安辦)

9、各種記錄本臺帳，各井口指定負責人應及時保管、交回安辦，以備案。

10、做好每月事故統計上報工作，及時開展事故調查，分清責任。

您好，會議通知會以【DING】的方式提醒。

查看路徑：手機端：點擊【日歷】-【我的日歷】查看；

pc端釘釘：點擊【日程】查看。

若沒有收到通知，您可以在手機釘釘--左上角點擊【頭像】-【服務大廳】-【故障提交】里提交，提交時請詳細說明您的問題，并提供您的手機號，以便技術可以盡快核實您的問題哈，感謝您的配合，后續請關注釘釘小秘書的回復消息。

擴展資料：

延長iPhone手機電池壽命的小技巧：

1.養成充電好習慣

在蘋果手機提示低電量的時候及時充電，避免電量過低引起自動關機，如果電池效率低于80%盡量將電池更換。

2.升級到最新版iOS14

蘋果在推出的iOS 14中新增了一項名為“優化電池充電”的功能，該功能可以智能的學習和判斷用戶的使用及充電習慣，使充電過程更加平衡，從而減緩電池的老化，并在一定程度上提升iPhone的續航能力。

查看方法：“優化電池充電”功能可在設置-電池-電池健康中查看~

3.禁止后臺應用程序刷新

自iOS 7開始，應用程序可以并且確實在后臺運行時使用電池壽命。你可以看到應用程序在后臺運行了多少時間。如果某個應用程序在不使用它時耗盡了太多電量，則可以禁用后臺應用程序刷新以防止它在后臺運行。如果應用程序過度耗電的話，我們也可以選擇將其卸載！

4.啟用低電量模式

iOS 9新添“低電量模式”（Low Power Mode）功能，可讓手機更省電。啟用低電量模式后，你的屏幕略微變暗，限制后臺進程，使處理器略微變慢，或者在正常使用時降低設備所需的能量。

操作方法：啟用此功能最簡單方法是從iPhone的右上角向下滑動，然后電池圖標即可。或者你可以在設置>電池>低功率模式中啟用低功率模式。

5.關閉某些APP推送

要知道，一些推送通知、應用程序通知、電子郵件讀取的通知等等，所有這些都會縮短電池壽命，因此要想讓iPhone手機電池壽命更長，最好將其關閉。可以在“設置”，對每個應用程序進行編輯，關閉通知。

供參考！望采納！

學術會議海報(poster)一般用什么軟件制作的？

MicrosoftOfficePowerPoint。

學術會議海報(poster)一般用MicrosoftOfficePowerPoint直接可以做,然后打印出來。MicrosoftOfficePowerPoint是指微軟公司的演示文稿軟件可以在投影儀或者計算機上進行演示,也可以將演示文稿打印出來,制作成膠片,以便應用到更廣泛的領域中。

一套完整的PPT文件一般包含:片頭、動畫、PPT封面、前言、目錄、過渡頁、圖表頁、圖片頁、文字頁、封底、片尾動畫等;所采用的素材有:文字、圖片、圖表、動畫、聲音、影片等。

擴展資料:

MicrosoftOfficePowerPoint的注意事項:

1、使用MicrosoftOfficeFluent用戶界面更快地獲得更好的結果。

重新設計的OfficeFluent用戶界面外觀使創建、演示和共享演示文稿成為一種更簡單、更直觀的體驗。豐富的特性和功能都集中在一個經過改進的、整齊有序的工作區中,這不僅可以最大程度地防止干擾,還有助于用戶更加快速、輕松地獲得所需的結果。

2、創建功能強大的動態SmartArt圖示。

可以在OfficePowerPoint中輕松創建極具感染力的動態工作流、關系或層次結構圖。您甚至可以將項目符號列表轉換為SmartArt圖示,或修改和更新現有圖示。借助新的上下文圖示菜單,用戶可以方便地使用豐富的格式設置選項。

3、通過OfficePowerPoint幻燈片庫輕松重用內容。

通過PowerPoint幻燈片庫,您可以在MicrosoftOfficeSharePointServer2007所支持的網站上將演示文稿存儲為單個幻燈片,以后便可從OfficePowerPoint2007中輕松重用該內容。這樣不僅可以縮短創建演示文稿所用的時間,而且您插入的所有幻燈片都可與服務器版本保持同步,從而確保內容始終是最新的。

4、與使用不同平臺和設備的用戶進行交流。

通過將文件轉換為XPS和PDF文件以便與任何平臺上的用戶共享,有助于確保利用PowerPoint演示文稿進行廣泛交流。

參考資料來源:

-ppt

參考資料來源:

-海報

問題一:我要學習海報,怎么做啊海報設計制作的步驟

海報設計制作的步驟

小草圖

首先準備一些與海報畫幅同一比例的縮小畫紙,一般只有1/8~1/4大小。這種縮小比例的小圖稱之為小草圖,因為其面積較小,海報設計師或專門的編排設計師就有條件試作多幅編排方案,有時候多達20幅、30幅不等。用這些小草圖試征求旁人的意見,從中選出數張較好的,依此作為進一步參考。小草圖主要表現整體構圖效果,而不必表現各構成要素的種種細節。

設計草圖

從小草圖中選定二三張放大至海報畫幅原大,并注意畫幅中各種細節的安排及表現手法,這種圖樣被稱之為設計草圖。它一般要表示出標題、插圖等的粗略效果,正文則采用劃直線的方式代表字數和段落,直線與直線之間的距離代表著字的大小。應該注意的是,設計草圖雖是廣告制作的實驗品,但卻是個重要階段。有些小草圖放大至設計草圖后,效果上即有了顯著變化,甚至失去了畫面平衡。這時須對放大的稿子再作調整,重新安排畫面各構成要素的比例、大小、位置、色彩、形態等。另外,這些設計草圖看上去仍然非常潦草,但廣告設計師或有經驗的廣告主卻能夠從中相當滿意地想象出成品廣告的模樣。

通過電腦設計草圖已是快速而有效的方法。

從數張設計草圖中選定一張作為最后方案,然后做設計正稿。隨著電腦圖形圖像技術的發展,在海報設計中,電腦圖文制作已漸漸替代手工正稿制作。

海報中最基本的一種尺寸是30英寸×20英寸(508×762mm),相當于國內對開紙大小,依照這一基本標準尺寸,按照紙張開度又發展出其他標準尺寸,如全開、四開、八開。常用的尺寸是大度的四開和對開。此外,一些超大型的海報常用于車站的墻面廣告和戶外廣告,有的長達數米。

海報多數是用制版印刷方式制成,供在公共場所和商店內外張貼,DTP技術的熟練運用可以創作出精美的海報廣告。當然,也有一些出于臨時性目的的海報,不用印刷,只以手繪完成,此類海報屬POP性質,如商品臨時降價優惠、有獎銷售;通知展銷會、交易會;時裝表演或文藝演出等。這種即興手繪式海報,主要靠水粉顏料或記號筆等繪制,有時用即時貼代替,大多以手繪美術字為主,有時兼有插圖,且較隨意、快捷,它不及印刷海報構圖嚴謹。優點是:傳播信息及時,成本費用低,制作簡便。但隨著電腦圖文制作技術的發展,這種手繪方式也漸漸被取代。高效快捷的電腦輔助圖文設計,以大幅面彩色打印機輸出常常用于制作要求較高而批量較少的大型海報廣告,比如櫥窗和燈箱里的海報廣告。

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問題二:如何制作海報想學簡單的PS1、打開PS,新建一空白文檔,背景色設置為白色,文檔大小根據實現需要來定義。

2、接著選擇一張可作為底圖的圖片并打開,利用“移動工具”將該圖片移動到當前文檔界面中,以創建“圖層1”,然后按“Ctrl+T”對其大小和位置進行調整。

3、接著點擊“圖層”面板中的“添加圖層蒙板”按鈕,為當前圖層添加蒙板。然后選擇“漸變填充工具”為其填充“黑白”漸變。

4、接著再打開一張可作為底圖的圖片,同時為其應用蒙板和漸變填充。并調整其透明度,使其看起來略顯暗一些。

5、再插入一張圖片,由于該圖片有背景,因此選擇“魔術棒工具”,將背景選中并刪除掉。然后設置其“圖層混合模式”為“強光”。

6、然后選擇“文字工具”,輸入與探險主題相關的內容,如“SecretAdvertuers”,設置文字的形狀,并應用樣式,參數如圖。

7、新建一圖層,按“Ctrl+Alt+Shift+E”創建蓋印圖層。執行“濾鏡”→“藝術效果”→“海報邊緣”。

8、接著再執行“濾鏡”→“銳化”→“USM銳化”,參數及效果如圖。

9、最后再加入一些文字性的描述信息,并應用相關樣式。最終效果如圖。

問題三:科學海報資料咋做這問題問的也忒大了,跟問你做菜怎么做一樣,沒人回答的,沉了吧

問題四:怎樣用photoshop制作一個醫學相關海報工具/原料

photoshop軟件

相關圖片素材

方法/步驟

首先,需要安裝photoshop,然后打開該軟件,新建一張像素為2532*3401(像素根據所需)像素的空白文檔。

去中國素材網或者百度圖片搜索,找到相關需要的素材,將素材圖片拉進文檔,對圖片進行變形(按住Ctrl+T快捷鍵或者編輯》變形),使其適應大小。

新建空白文檔,在文檔中編輯好相關的文字,復制文字,調整順序以及位置,對文字圖片進行排版。

4

按照Ctrl+shift+alt+E,蓋印圖層,點擊保存為web所用格式,導出之后,一張海報就制作完成了。

問題五:一學一做海報怎么設計?先看下別人同類型的海報,多參考幾張,取長補短。在制作自己的。

問題六:制作大學海報的詳細步驟我說的是手繪的首先買紙買海報紙79cm*109cm的有黑白兩種一般時用一張豎著使這是最基本的

顏料一般使廣告色便宜還有馬克筆一般短時間的海報用馬克筆方便

畫的時候首先確定你要畫的主題是什么然后要打小樣就是在紙上大概畫出圖哪寫字寫什么哪畫畫畫什么都想好然后在海報紙寫按照小樣畫標題處寫上寫標題下面就寫你活動后者要宣傳的具體內容

字體少而突出的字用pop字吧網上有去查查也有書如果要長時間畫海報就買幾本這方面的書總有用得著的時候

其實海報不用拘泥于一種格式去畫不同的內容可以用不同的格式

像這個你就標題寫“新老生交流活動展板”把什么政治學習生活的內容寫上找空地畫些花邊或是找塊大點的地畫個什么花草樹木卡通人物都可以看你的內容是什么就配合畫什么

基本就是這些吧給你張看一下這是最基本的有點壓了應該是長的

(提醒你,你說給你發郵箱里,郵箱呢)

問題七:用什么蘋果軟件制作學術海報本來沒有,勉強可以用iWeb做做排版,這個是默認安裝的。推薦用AdobeIndesign或PrintFolio套裝,AI或QuarkXPress也可以作為備選。Mac默認只提供面向個人的基礎軟件,設計類還是得自行安裝。

問題八:大學社團的海報是怎么做出來的有技術的可以自己做,用PS等等繪圖,在網上尋找一些素材。

沒技術的就找美工咯~

當然大學社團中一般都有來自各個專業的學生,大多數社團里面都有有這個技術或者是這個專業的學生,一般都是自己制作。

希望能幫到你~滿意請采納謝謝~

問題九:學術會議海報(poster)一般用什么軟件制作的?15分學術會議的海報一般都用PPT做,做完后告訴打印店老板尺寸即可,根據尺寸收費,打印時即是彩打。

辦公軟件包括哪些啊。具體名稱是什么呢?

辦公軟件是一大類

其中最著名的就是微軟的office

其中包括:

word文字處理

excel表格管理

powerpoint幻燈片制作

frontpage網頁制作(office2003已經獨立)

access數據庫管理

outlook郵件管理

publisher廣告設計,新聞稿,海報制作

path表單管理,動態表單填寫

而常用的office辦公室軟件有:1.

這幾個是常用的,作用如下:

1.word:MicrosoftWord是微軟公司的一個文字處理器應用程序。它最初是由RichardBrodie為了運行DOS的IBM計算機而在1983年編寫的。隨后的版本可運行于AppleMacintosh(1984年),SCOUNIX,和MicrosoftWindows(1989年),并成為了MicrosoftOffice的一部分。

使用MicrosoftOfficeWord創建和編輯信件,報告,網頁或電子郵件中的文本和圖形。

2.excel:MicrosoftExcel是微軟公司的辦公軟件Microsoftoffice的組件之一,是由Microsoft為Windows和AppleMacintosh操作系統的電腦而編寫和運行的一款試算表軟件。直觀的界面、出色的計算功能和圖表工具,再加上成功的市場營銷,使Excel成為最流行的微機數據處理軟件。在1993年,作為MicrosoftOffice的組件發布了5.0版之后,Excel就開始成為所適用操作平臺上的電子制表軟件的霸主。

使用MicrosoftExcel執行計算,分析信息并管理電子表格或網頁中的列表。

3.powerpoint:Powerpoint和Word、Excel等應用軟件一樣,都是Microsoft公司推出的Office系列產品之一。

Powerpoint是用于設計制作專家報告、教師授課、產品演示、廣告宣傳的電子版幻燈片,制作的演示文稿可以通過計算機屏幕或投影機播放。

PowerPoint是制作和演示幻燈片的軟件,能夠制作出集文字、圖形、圖像、聲音以及視頻剪輯等多媒體元素于一體的演示文稿,把自己所要表達的信息組織在一組圖文并茂的畫面中,用于介紹公司的產品、展示自己的學術成果。用戶不僅在投影儀或者計算機上進行演示,也可以將演示文稿打印出來,制作成膠片,以便應用到更廣泛的領域中。

利用Powerpoint不僅可以創建演示文稿,還可以在互聯網上召開面對面會議,遠程會議或在網上給觀眾展示演示文稿。

4.visio:MicrosoftOfficeVisio2007有助于IT和商務專業人員輕松地可視化、分析和交流復雜信息。它能夠將難以理解的復雜文本和表格轉換為一目了然的Visio圖表。該軟件通過創建與數據相關的Visio圖表(而不使用靜態圖片)來顯示數據,這些圖表易于刷新,并能夠顯著提高生產率。

使用OfficeVisio2007中的各種圖表可了解、操作和共享企業內組織系統、資源和流程的有關信息。

常用的辦公軟件有哪些?

微軟OFFICE辦公套件,全國8億人使用。如office2003等。

經常使用的是:

Word:文字處理軟件,打字、復印社都是用的這個軟件。

Excel:電子表格處理軟件,制作公司的統計報表的工具;集成有函數和自動計算功能;設計好的公式、模板能重復使用,非常方便。

Powerpoint:制作幻燈片的軟件;公司開會時,接上投......>>

那幾個常用辦公軟件叫什么名字

猜想你說的是不是MicrosoftOffice套件。

文字處理的Word

表格處理的Excel

數據庫的Access

郵件、辦公整合的Outloo貳

網頁制作的FrontPage

現在最常用的兩款電腦辦公軟件叫什么名字

樓上說的Excel只是office其中的一個組件罷了。我們最常用的應該就是微軟Microsoftoffice系列,其中,xp系統用2003版本,win7以及以上的可以用2010或者更新的版本。國產的話,一般用的是金山軟件公司的wps,集成了office內核,有完善的基礎功能,但是增強功能少,遠不及微軟office系列好用。建議如果是專業辦公選擇微軟office,家用或者小型團體就用wps就好啦。

現在有多少種辦公軟件?叫什么名字?

電腦端有微軟的office系列,金山系列,而且是免費的。移動平臺很多。

辦公最常用的三個軟件叫什么中文名

MicrosoftOfficeWord

MicrosoftOfficeExcel

MicrosoftOfficePowerPoint

辦公軟件包括哪些啊。具體名稱是什么呢?求指教

產品具有互動分享,任務管理,項目管理,文檔管理,移動外勤,移動審批,財務預警、移動安全等功能模塊,

那幾個常用辦公軟件叫什么名字

常晉暢常博毅常遠誠常游浩常鼎磊常君軒常永都常寒哲常彬圖常君裕常彤瑋常博依常榮楷常海工常杰元常唯仁常澤君常泰鶴常天明常鴻煙常泰宇常旭東常鴻風常昌來常倫博常恩益常弘言常文龍常榮博常澤云

電腦上自帶的辦公軟件叫什么好像有一個是Excel、還有一個是什么?

電腦系統本身沒有自帶EXCEL

EXCEL、WORD、ACCESS、POWERPOINT、OUTLOOK等都是屬于OFFICE辦公軟件

那個做圖的辦公軟件叫什么名字

photoshop

做表格用的那個軟件叫什么名來著

做表格用的那個軟件叫MirosoftExcel。

MicrosoftExcel是微軟公司的辦公軟件Microsoftoffice的組件之一,是由Microsoft為Windows和AppleMacintosh操作系統的電腦而編寫和運行的一款試算表軟件。Excel是微軟辦公套裝軟件的一個重要的組成部分,它可以進行各種數據的處理、統計分析和輔助決策操作,廣泛地應用于管理、統計財經、金融等眾多領域。

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