色偷偷青青草原在线视频,久久国产精品波多野结衣AV,强壮的公次次弄得我高潮A片日本,人妻饥渴偷公乱中文字幕

青島會議布置

聯系方式

聯系手機:15753252007

聯系人: 石經理

網址:

http://www.cnhtwood.com

青島會議公司 > 青島會議會務 > 會議總結達成共識怎么寫

會議總結達成共識怎么寫

來源:青島會議公司作者:青島會議公司 時間:2025-01-19

本文目錄

  1. 2022年終總結怎么寫_年終總結范文
  2. 每個人的發言在會議紀要中應該要怎么寫
  3. 如何才能寫好會議紀要、

時光飛逝,如梭之日,2022年已經結束了,辛苦的工作已經告一段落,你知道年終總結怎么寫嗎?以下是小編整理了關于2022年終總結怎么寫_年終總結范文10篇,希望你喜歡。

2022年終總結范文篇一

個人工作總結:通常個人工作總結主要是對已做過的工作進行回顧、分析,并提到理論的高度,肯定已取得的成績,指出應汲取的教訓,以便今后做得更好些。

會議總結達成共識怎么寫

一、個人年終工作總結格式

第一:總結一般的格式為標題、前言、主體、結尾四部分。

標題即總結的名稱,有時可以將主要內容、性質作標題,如不能表達出完整的意思時,在正標題下可以再擬副標題。如《我的思想總結——學賴寧的體會》。這里便是兩個標題了。

前言。前言的寫法多種多樣,有的概述變化情況及主要成績;有的介紹基本情況;有的概述總結的目的、方法等等。

主體是總結的核心部分。這部分一般應敘述總結事件的過程、做法、體會、經驗、教訓,并且要作理論的概括,總結出規律性的東西??偨Y的優劣,這是決定性的部分。

結尾或提出今后努力方向,或指出存在的問題,或表示自己的態度。

會議總結達成共識怎么寫

第二、總結要實事求是

寫工作總結要有一說一,有二說二,老老實實,認真負責。不能行敷衍了事,吹噓自己、捏造事實,弄虛作假。

第三、總結的結構形式

總結常見的結構形式有四種:

一為條目式,就是把材料概括為要點,按一定的次序分為一、二、三等條,一項項地寫下去。

二為三段式,即從認識事物的習慣來安排順序,先對總結的內容作概括性交代,表明基本觀點;接著敘述事情經過,同時配合議論,進行初步分析;最后總結出幾點體會、經驗和存在問題。

三為分項式,即不按事件的發展順序,而是把做的事情分幾個項目,也就是幾類,一類一項地寫下去,每類問題又按先介紹基本情況,再敘述事情經過,再歸納出經驗、問題三個順序寫下來。

會議總結達成共識怎么寫

四為漫談式,如向別人介紹自己的學習經驗,就可用漫談式,把自己的實踐、認識、體會慢慢敘述出來。

各種方式都有利弊,要從自己實際出發去選用,也可創造其它形式。

總的來說個人總結并不能一朝一夕就能成功,多回顧自己的生活,將你認為是成功的事情或是活動寫寫總結,提高自己的寫作水平。照上面進行修改就可以了。

2022年終總結范文篇二

利潤完成情況

1.營業收入情況:物業公司__年1-10月完成營業收入216萬元,11—12月份預計完成17萬元,預計__年完成營業收入233萬元,完成計劃(233/250)的94%;

2.費用支出情況:__年1-10月費用支出為269.65萬元,12月份預計費用支出66.62萬元,__年預計完成336.77萬元,完成計劃的117%;

3.稅務及附加:__年1-10月稅金支出為12萬元,12月份預計支出0.97萬元;

會議總結達成共識怎么寫

4.修正情況:

以上三項為賬面及預計完成情況,根據經營指標及費用計劃,考慮實際費用支出中需修正項目:

①核增大修費用10萬元;

②核增阿林鮑魚館租金2.26萬元;

③車輛變賣增虧6.62萬元;

④車輛轉公司調增利潤6.6萬元;

會議總結達成共識怎么寫

⑤用油量5%修正3.26萬元(按企管部修正方法為49.54×3.1=15.35萬元,此種修正方法物業公司認為不妥,對激勵節約成本沒有促進作用)

此上四項合計:

總公司計劃利潤:250-391=-141萬元

1-10月實際賬面利潤:-65.14萬元

12月預計實現利潤:-50.56萬元

全年預計實現利潤:-116.60萬元

修正全年預計利潤:-106.60萬元

完成計劃的124.40%,預計減虧34.40萬元,減虧比例24.4%。

已過去的__年上半年,是股份有限公司產業結構調整初見成效的半年,也是為公司一舉摘掉PT帽子恢復上市創造良好契機的關鍵半年。在這半年里,在股份公司各級組織和領導的大力關心和幫助下,在各兄弟單位的理解和支持下,物業公司經營班子和全體員工經過不懈的努力,實現了年初預定的目標。在此,我代表物業公司全體同仁向公司董事會、公司黨委、公司各級領導和給予我們幫助和配合的各子(分)公司表示深深的謝意!

現在,就物業公司在完成預定目標過程中所做的工作匯報如下:

一、完善各項規章制度,建立內部管理機制

通過對以往工作的分析、總結,物業公司經營班子達成共識:提高物業服務水平、擴大物業服務范圍、由內部服務逐步走向外部服務、爭取從市場中獲取效益是物業公司今后可持續性發展的必由之路。而要實現這一目標,切實提高物業管理水平是根本的基礎所在,因此,必須建立完善各項規章制度和內部管理機制,明確管理工作中的責、權、利,使該管的事情有人管、能辦好的事情有人辦,務實避虛,一切工作都從實際需要出發、以解決問題為目的,扎扎實實的做好各項基礎工作。

為此,我們本著實事求是的原則建立了一系列適應市場經濟發展需要和物業公司發展需要的《辦公室工作質量標準》、《效績考核制度》、《員工獎懲條例》、《值班經理工作制度》、《商戶回訪工作制度》、《投訴接待處理制度》、《辦公經費管理制度》、《工資管理制度》、《考勤制度》、《會議制度》、《文件學習落實制度》、《效績考核檢查落實制度》、《員工培訓制度》等十幾項規章制度,并在此基礎上加強各項規章制度的檢查落實力度使物業公司的各項工作有計劃、由方法、有依據、有目的的展開;同時,為了建立完善內部管理機制,我們采用“走出去、引進來”的方式從實力強、水平高的物業公司那兒“取經”,在汲取先進物業公司內部管理經驗的基礎上結合我們的實際情況,對經營班子、行政辦公室每個管理崗位的職能、作用、工作范圍作了明確、具體的劃分,從而將各項工作細化到每個人,促進了各職能崗位工作的積極性、主動性和創造性,使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛煉,業務、管理水平不斷得到提高。

二、公司上下團結務實,服務意識顯著提高

作為物業公司,不斷提高服務意識、服務水平和服務質量,才能限度的滿足商戶和業主的需求,在此基礎上才能穩步提升物業收入,從而提高企業經濟效益,樹立良好的企業形象。為此,物業公司首先從思想政治工作入手,發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨、團員、工會積極分子的模范帶頭作用,帶領全體員工轉變服務觀念、開展理論學習、加強業務培訓,使上自領導班子下至普通員工的服務意識和自身素質得到不斷提高,公司領導和各級管理人員經常深入基層做大量的答疑解惑工作,公司上下形成了團結一致、求真務實的工作氛圍;

其次,為了能夠在物業服務的質量上更上一個臺階,在今后的物業資質評審中更上一個檔次,物業公司加強了各類資料的查閱、收集、歸檔工作,按部門、形式、性質等不同合理分類、存檔,極大方便了對所需材料的及時查閱和利用;

第三,重視參加和開展形式各樣的培訓活動,在積極參加股份公司組織的各類培訓、學習的同時針對公司內部各部(室)的工作特點和性質定期或不定期的開展升旗儀式、安全生產、消防知識、儀容儀表、禮儀禮節、設備原理、物業規范等業務培訓,使全體員工的服務意識和業務素質得到不斷提高;

第四,狠抓各項規章制度的落實,促進各項工作迅速有效的開展,特別是為了切實落實在近期實施的《效績考核制度》我們下了極大的功夫,在考核部門的同時管理人員也要接受《效績考核檢查制度》考核,起到了相互監督的作用,實施一個月來,公司全體員工的工作作風、質量和服務意識、水平以及有效投訴的處理率都有了顯著提高;又如《晨會制度》實施后,每天晨會對前期出現的問題和當天安排的工作具體落實到相關責任人,要求當天能完成的必須當天完成,不能完成的要查出原因、制定計劃,按規定的期限完成,使各部室的工作效率明顯加快,改變了懶、散、慢的不良工作習慣,對迅速提高服務意識、盡可能減少投訴和有效開展工作起到了至關重要的作用。

三、節能降耗、精減人員,管理效益明顯提高

物業公司領導班子清醒的認識到,必須強化全體員工的成本意識、加強內部管理、加大監控力度、精減富余人員,才能減少企業虧損、提高企業效益,在實際工作中我們主要從三個方面做了具體工作:首先,針對采購工作是節能降耗的關鍵環節物業公司實施了嚴格的監控制度,在常置易耗品的采購過程中建立供貨廠家詳細資料并與供貨單位建立長期供貨關系,同時,財務與辦公室人員經常做市場調查,盡可能找到源頭供貨商,還改變了原采購人員在采購300元以上物品必須兩人以上外購為任何金額都必須兩人以上外購,同時,為了提高服務,在對入圓企業有償服務項目上,要求采購人員被服務方進行協商,確定是自行購買材料,還是物業公司代購或者是物業公司協助購買,從成本上限度滿足企業利益。通過這一系列措施達到了有效監控的目的;

其次,通過減員工作使企業人力成本降低,從20__年初至今,我們共與31名員工解除了勞動關系,每月減少工資及附加費用就可達2萬多元,切實為企業減輕了負擔;

第三,通過抓內部管理降低費用,物業公司所有管理人員從6月起停止在員工餐就餐,值班經理和夜班值班人員取消快餐就餐而由員工餐供應,舉措又降低了費用,此外,本著為商戶著想的原則在維修過程中能修復的不換新,能出工一人的不用兩人,能一小時修復的決不用兩小時,取得了較好的社會效益;

第四,開展修舊利廢活動,辦公室以身作則在辦公用品領用上嚴格控制,紙張正面用完用背面,做的能省就省,清潔部把舊拖把2、3個拆開合成1個接著用,工程部把報廢設備中能用的零件拆洗后再加以利用,值班人員在不影響經營的情況下分區控制,做到不必開的燈不開、能少開的少開,包干區域做到人走燈熄、水停,并用獎懲規定加以約束,通過各個部(室)的共同努力,達到了降低消耗的目的。

四、存在的問題

目前,物業公司在內部管理方面也就是“軟”管理方面有了很大提高,如服務的及時性、質量、態度及標準化管理方面,但由于物業服務中硬件設施不到位,致使(冷)熱空調服務部分達不到需求。物業公司針對此工作已拿出整改存在的問題:

1、幾千部風機盤管經六年使用未檢修、清洗,表冷器表面被油膩和塵垢堵塞,風量很小,有的甚至無風,使產生的冷熱空氣散失嚴重,三樓在清洗后效果有很大改觀,因此,風機盤管需徹底清洗;

2、溴化鋰設備使用六年來從未大修過,存在許多隱患且制冷效果降低,一旦出現故障將直接影響大廈的冷暖供應,故必須徹底大修;

3、部分區域加裝大容量風機盤管

4、新風系統風量散失嚴重

5、保溫工作不到位。

6、建設工程中物業公司的介入工作不到位,加大了物業公司的維修難度和費用,因此建議在以后的施工前期、中期和驗收期及質量保證金的支付也應有物業公司的簽字才能認可,以加強對施工質量的監控。

以上問題物業公司已專題報告公司,相信在公司的支持下,硬件服務設施一定會得到改善。

其次,物業公司管理人員起步較低、能力較欠缺,在下半年要加強培訓和學習力度,以提高管理人員的業務素質和整體管理水平。

第三,物業公司僅成立一年,起步低、時間短,只處于發育階段,與本市大型物業公司存在著差距,在走向市場的發展過程中缺乏技術能力、管理能力和競爭能力。

第四,員工隊伍整體技術含量低,在今后的人事工作中要加強對高技術、高能力人才的引進,并通過培訓挖掘內部技術潛能,發現、培養和儲備技術人才。

五、今后工作展望

首先,加強全體員工的培訓、學習,在提高服務意識、水平及質量的基礎上繼續完善規章制度和資料管理,以期在下半年物業資質的評審上再上一個臺階,爭取獲得二級物業資質;

其次,改革人事制度,這需要做好幾個工作:

1、建立因事設崗制度,按照工作需要和物業管理有關標準設立工作崗位,明確崗位結構比例,以解決行政、后勤人員多,專業技術人才少的問題;

2、建立因崗定責制度,將工作、任務層層分解,落實到崗,將上崗者經濟收入與去留升降掛鉤,不留責任空白區,避免相互扯皮、推諉;

3、建立競聘上崗制度,使在崗者始終處于積極進取的狀態。

第三,繼續完善工資改革分配制度,運用利益杠桿讓每個員工圍繞自己的誠實勞動應得的正當利益快速運轉起來,徹底消除干部、員工的惰性,充分調動積極性、主動性、創造性,使全體干部、員工人人爭事干。

第四,要拓寬服務領域,提供各種個性化服務,這需要樹立全心全意為業主服務的思想,想在業主需要之前,做在業主需要之先,在為業主提供常規的衛生、安全、維修服務的基礎上,積極發展綠化、家政、委托、代理、中介、商業服務等項目,不僅使業主在物業服務中獲得切實利益,也使自己的物業服務獲得經濟和社會效益。

第五,爭取樹立品牌服務,利用“”這個老字號在市場競爭中取得優勢,充分發揮地緣優勢、品牌優勢,創造機會在從先進的物業公司學習其先進的管理、經營方法和經驗,在全面提高服務水平的基礎上,打造出本市乃至西北的物業管理新品牌。

目前,本市的物業管理只處于起步階段,有相當的發展空間,我們一定要在思想觀念、經營理念和服務意識上搶在前列,我們相信,通過我們求真務實的不斷努力,一定能夠實現我們的目標。

2022年終總結范文篇三

本人10月份進入公司擔任行政司機一職,在經理的正確指導和同事們的熱心幫助和支持下,我深刻認識到作為一名司機工作責任的重要性。通過努力學習企業文化、積極參加部門培訓課程,兩個月來,無論在本職工作的執行上還是企業文化的學習上都已經進入狀態。現將這兩個月來的工作總結如下:

在工作中,堅持服從公司安排。在公司有需要或臨時安排工作的情況下,不論安排什么工作,也無論早晚,我都認真的去做好,做到立足本職,努力工作:

第一,保證公司用車,隨叫隨到,時刻保持一種待命狀態,從未耽誤過任何一件事情。

第二,服從公司的調動,堅決不私自出車,聽從公司指揮,按規定時間返回單位。

第三,加強學習專業技術,保持車輛整潔美觀,車況良好。每周至少清洗兩次車輛,做一次車輛維護。對于車輛的維修,小的毛病盡量自己處理,對于大的問題及時向經理匯報,并盡快到指定的修理廠進行維修。

第四,在職業道德方面,遵守交通法規,安全行車。行車中不急加速、不急剎車、不強行超車,避免不必要的高速行車,不開情緒車,不開英雄車,絕對不酒后駕車;另外,出車前搞清楚行車路線,避免走冤枉路。

兩個月來,我接受公司下派的出車任務64次,機場接送站21次,車輛清洗18次,車輛檢修8次。本著每出一次車要為公司負責的態度,做到認真、安全、圓滿完成每次出車任務。做到無論什么惡劣天氣,只要有任務,都能隨叫隨到,隨時做好出車的準備。同時,虛心接受經理和同事們提出的意見和建議,認真改正。

但是,這兩個月來,我也總結出自身存在的很多問題需要在今后的工作中不斷提高和加強:

第一,作為一名司機,服務效率有待進一步提高。

第二,有些工作做的還夠細致,有待于加強。

我會繼續努力做好本職工作,繼續堅持安全行車,不開情緒車、不開故障車,不酒后駕車;做到勤檢查、勤維修,不讓公司車輛帶病上路,同時能自己維修的不進汽修廠,決不讓小毛病變成大故障,做到防患于未然。

今后的工作中,我將進一步改進工作方法,更加努力地做好行政司機一職,期待自己的工作能夠有一個新局面。

2022年終總結范文篇四

20__年,各部門圍繞年初制定的目標任務,認真扎實開展各項工作,取得了較好的成績。為了回顧工作,總結成績,提煉經驗、改進不足,盡早謀劃明年工作,經公司決定,請各部門、領導、中層、職工對20__年工作進行全面認真總結,現將有關事項通知如下:

一、上報時間:于20__年12月26日前上報辦公室。

二、總結內容:

1、部門總結:各部門要圍繞年初制定的目標任務,對一年來的工作進行總結,重點體現部門工作特點、工作取得的主要成績、經驗以及存在的問題和20__年工作思路。

2、個人總結:個人圍繞自己的崗位職責,就一年來的思想觀念、學習、工作表現、工作任務完成情況及存在的問題、改進措施和明年的工作思路等方面來寫。

三、幾點要求:

1、這是年終考核的一項主要內容,總結材料要全面、實在、內容詳實,要體現工作的亮點和特色。

2、各部門負責人要認真做好工作總結的指導、檢查和把關工作,主管領導做好審核工作。

年終工作總結篇2

12月底,我們的活動已經差不多告一段落,總結一下這個月的經歷,我們獲益很多,在活動中,我們不僅鍛煉了自己,充實了自己的生活和思想,還能豐富同學們的業余生活。

我們宣傳部努力做好與學生會之間的溝通平臺,協助我院學生會管理和服務好我院每位同學,把握好宣傳部整體的工作動向。

在學生會其它部門需要支持時,能夠及時給予力所能及的幫助。在學期最后進行宣傳部成員的思想教育,鼓勵宣傳部成員積極加入中國,在期末考試中的動員工作,積極帶動所有部員認真復習。

在院學生會的這段的工作中,我們體驗到了什么叫做團結合作、認真負責、細心仔細。我們每個人都得到了很大的鍛煉,在鍛煉中總結了很多工作經驗。

在我們為他們服務的同時,也得到了他們的認可,使同學們更加的支持我們的工作,為我們系創造一個更加和諧的學習環境,在工作中我們也成長著。在以后的工作中我們將會更加的努力的工作,認真的總結以前工作中的經驗和不足,爭取更好的為同學們服務。同時,也要讓我們部的成員努力學習自己的專業知識,為以后的人生路做好鋪墊。

以過去為鑒,展望未來,宣傳部應繼續發揮對外窗口作用,配合其他部門工作,及時準確的把各部門要開展的活動及各種有價值的信息以板報、海報等形式進行宣傳,我部將加大宣傳力度,拓寬宣傳方式,吸取一直以來工作中積累的精華,舍棄糟粕。同時我部將會視情況開展一些有意義的活動,以活動為宣傳我院方式,在宣傳中進行活動,將二者結合,不離主題,又不乏趣味??傊?,我部會盡力改善自我,優化發展。相信在我部全體人員共同努力下,宣傳部會越來越好。

2022年終總結范文篇五

今年以來,我鎮第三產業在鎮委、鎮政府的高度關注下,在市局關心和支持下,呈現出良好的發展勢頭,較好地完成了上級下達的各項任務指標。第三產業已成為全鎮經濟發展中的主要支柱力量,現將今年我鎮第三產業發展情況和明年的工作思路匯報如下:

一、第三產業基本情況

截止20__年12月底,全鎮共有三產企業18941家,從業人數有64973人。1—12月份,全鎮三產企業實現總產出490988萬元,實現增加值181824萬元,實現利稅64486萬元,分別占年計劃的103.2%、103.1、103.5;分別比去年同期增長29%、27.8%、27.3%;累計完成投資工作量106856萬元,占計劃106.8%,比去年同期增長59.9%。

二、20__年三產工作主要情況

今年以來,圍繞全年工作奮斗目標,緊緊抓住加快推進全鎮第三產業經濟發展這個主題,著重開展了以下幾項工作:

1、加強第三產業發展組織協調職能。為了適應我鎮第三產業經濟快速發展的客觀需要,為全鎮三產企業做好組織、協調、服務工作,今年初我局把三產職能從財務統計科脫離出來,專門成立了第三產業科,負責研究制定全鎮街鎮第三產業中長期發展規劃和年度計劃;做好三產項目組織實施和考核評比工作;負責街鎮第三產業重點項目的管理和服務,引導投資方向;定期分析街鎮三產經濟運行情況,為領導決策提供科學依據;研究制定扶持、引導街鎮第三產業企業發展的政策和措施。

2、建立第三產業規模企業數據庫。

為對我鎮三產規模以上企業實施重點監測,定期分析經濟運行情況,從3月份開始我局著手對我鎮注冊資金在50萬元以上的三產企業進行調查匯總,截止20__年7月,我鎮共有注冊資金在50萬元以上的三產企業122家。我局將從20__年起對這些重點企業實行月報制度,按月分析運行情況,從而了解整體三產經濟發展情況。

3、推進重點項目建設步伐。

今年,全鎮第三產業項目41個,總投資59.1億元,其中:投資在1000萬元以上的項目約39個,總投資59億元,至12月已完成投資16.46億元。

總投資32億元人民幣的華歐國際友好城、投資4.5億元的金寧廣場以及馬集振興商業街、雨花石商貿城等項目已在建設之中,滬江商貿城、江蘇寶潤家俱建材商城、南京市銀牛會務中心等一批重點項目業已完工并開始營業,隨著這些重點項目的開工和建成將對我鎮明年各項經濟指標的增長奠定堅實基礎。

4、加大對服務業的招商引資力度,構建我鎮第三產業新的經濟增長點。

今年以來,我鎮利用網上招商、專場、外出招商等形式,加大對服務業的招商引資力度。現代物流、商貿流通、休閑旅游等已成為國內外客商投資的新熱點。在中國南京重大項目洽談會上,投資16億元,占地400畝,注冊資本5000萬元的南京新民經濟開發有限公司,集生產、展示、物流、加工和商務、休閑相結合的綜合性都市基地,目前一期工程的四幢廠房已經封頂;在本屆金洽會期間,生態旅游項目成為__引資的亮點:正大集團投資2990萬美圓的金銀島旅游開發項目,港商投資1200萬美圓的平山翠茗湖開發、三友湖農家樂開發、玉帶榮盛生態園建設等近20個項目刮起了一股“生態旋風”。商貿物流業也成為__引資的熱點,浙商投資7.5億元的化工產業交易市場將依托國家級石化基地---南京化工園,建設江北規模最大的化工商貿城;天津安達集團投資5000萬元的物流倉儲項目,總投資3000萬美圓的通江物流項目等將為__江北商貿物流基地建設“添磚加瓦”。這些項目的開工建設將成為我鎮第三產業新的增長點,同時對改進我鎮三產產業結構和提高整體競爭能力等方面產生積極影響。

三、發展中存在的問題

今年以來,我鎮第三產業在保持快速發展的同時,也存在諸多的問題和困難:

1、企業經濟規模不大,雖然我鎮的經濟發展勢頭在加快,但與發達地鎮相比,企業總量上仍存在差距,經濟占經濟的比例偏底,客觀上影響了我鎮的經濟發展。同時經濟在規模和質量上同發達地鎮相比也存在著差距。

2、發展觀念滯后。一是認識不足,在經濟發展的過程中,重二輕三、忽視三產對工業及整個經濟推動作用的觀念比較普遍,沒有充分認識到第三產業的發展是促進經濟和社會全面發展的重要組成部分。二是引導作用不明顯,我們一些街(鎮)部門沒有把第三產業工作擺在應有的地位,對三產工作的領導、機構網絡建設重視不夠,在政策扶持、規劃指導上的措施不多,在增加投入、資金引導上作用不明顯。三是思路不寬,沒有把三產的發展與推動一、二產業相結合,沒有把第三產業發展與擴大再就業、農民增收相結合。

3、項目投資單一。今年我鎮投資額在1000萬元以上的39個項目中,有20個項目是房地產業,投資總額50.6億元,占到全部投資總額的85%,而最具發展潛力的現代物流、旅游業的投資比重較輕,隨著國家對房地產業的管理不斷規范,人們購房消費觀的理性化,房地產的暴利時代將結束,隨之而來,對房地產的投資必將萎縮,明年我鎮的項目投資將受到影響。

四、20__年的工作思路

20__年是我鎮實施“十一五”規劃的開局之年,我們將緊緊圍繞“十一五”第三產業發展目標,以“加快發展、擴大總量、優化結構”為主線,以工業和城市化為基礎,以商貿流通、現代物流業和旅游業重點,構筑第三產業新格局。

1、針對我鎮第三產業企業發展的現狀和問題選擇一些專題內容,搞好調研工作。全面了解全鎮第三產業發展中存在的困難和問題,并邀請各個行業中的重點企業代表座談,掌握企業在發展過程中需要政府、我局提供什么樣的幫助,同時盡快出臺《關于加快發展我鎮服務業實施意見》(草案)提交鎮委、鎮政府,促進我鎮第三產業健康發展。

2、充分挖掘我鎮人文資源并根據我鎮的產業優勢和特色資源加快發展觀光旅游、生態旅游、休閑渡假和工業旅游,進一步完善基礎設施和城市旅游功能配套服務,提高賓館餐飲業檔次,全面提升旅游接待條件,提升旅游業的服務水平。

3、為了掌握服務業對農民增收的貢獻額度,我們將會同鎮農工辦采取隨機抽樣調查的方法,挖掘第三產業對農民增收貢獻的潛力,并通過發展第三產業實現農民收入持續快速增長,從而建立起

除辦公室部門或專職秘書外,撰寫會議紀要也是很多職場新人會面臨的工作之一,非??简灩ぷ鞯幕舅仞B、文字能力和情商。會議紀要一般需要報送相關領導、同事,這可能是你的直屬領導、甚至更高級別領導能直接接觸到你文字能力、邏輯思維、領悟技巧的最直接的方式,所以這個看起來貌似不足道的工作,利用好,把事情做到極致,能夠傳遞很多微妙的信息。

如何寫好會議紀要,有以下心得可以談談:

一、會議之前

1.明確會議目的、會議紀要閱讀對象

專題會議:通過會議紀要將會議重要事項會知涉及部門或報送更高級別領導,使其了解本次會議的內容、決議,尤其讓領導審批或拍板。這種會議一般為了協調某些跨多部門的重大事項,目的性強,會議紀要能傳遞的信息非常關鍵,所以事先就要了解這個會議召開的目的是什么、最主要的是想通過會議傳遞什么信息、確定什么事情,然后在紀要中突出。

例行會議:通過會議紀要明確近期需落實事項,統一思想、傳遞任務、碰撞火花,敦促參會人員執行相關事宜。所以要事先對任務事項有所了解,會議中專注于捕捉主要事項及負責人員,將相關項目或事項、時間限制、相關負責人清晰列明。

2.全面做好會議準備

這些看似微不足道的細節,經常是給領導留下好印象的關鍵:

掌握會議議程、了解參會人員信息:必要時還必須通過郵件等方式提醒相關參會人員的參會時間、會議議題及會議相關議程材料,為后續起草會議紀要提供便利。

掌握參會人員聯系方式:提前將會議相關人員聯系方式錄進手機通訊錄(手機、座機,雖然一般企業內部通訊軟件有相關信息,但緊急時還是不如手機通訊錄快速)。

掌握會議室電話/視頻使用技巧:記錄公司所有會議室會議電話,了解會議電話如何使用(包括單方通話、多方通話使用技巧,每個公司都有差異),提前了解公司會議室視頻會議如何使用。

二、會議過程中

務必錄音,每場會議必須錄音,一來方便起草紀要時方便翻回來領悟領導意思,二來也是將會議過程存檔,有備無患。

做好筆記,在了解會議的目的、議程的基礎上,騰出更多精力用于準確記錄和領會大領導的講話意見,記錄關鍵詞句。理清領導的思路和邏輯,抓住最主要的要點。

三、撰寫會議紀要

文書模板:了解自己的公司是否有專用的會議紀要格式和模板,或相關文書格式要求(頁眉頁腳、對外正式字體、字號)

明確會議要素:列明會議時間、會議地點、會議主持(如果是召開會議的領導可寫上,非領導可不寫)、參會人員(重要會議還需區分出席、列席)、會議記錄

明確會議主題:一般習慣在正文第一段明確并做個總結,“X年X月X日,XXX(召開會議的領導)主持召開了XXXX會議,會議就XXXXXX(會議主題或核心事項)進行了充分討論/研究,達成共識/形成一致意見/部署XXXXX,相關內容紀要如下:”

注意事項:

①注重挖掘背景信息。提及相關項目時,必要時增加一兩句話語交代背景信息,讓未參會人員、上級領導能夠理解事情的來龍去脈。

②注重領悟領導意圖。會議中務必記錄領導說話的關鍵詞,紀要最關鍵的是傳遞大領導下達了什么信息,但又不能直白的說了XXX領導說了什么。一般以會議強調、會議認為、會議指出代替,同時要善于利用、換用領導原話,善于拓展領導原話。

③注重行文邏輯主次。瀝青會議思路,有會議議程按議程展開。但有些領導可能思路比較跳躍,不一定會按照節奏出來,中間還包括插科打諢、訓話、打斷等等,因此紀要務必不能按時間先后,不能記流水賬,切記會議紀要不是記錄,要注重語言的提煉和邏輯的重組。

④注重語言風格。會議紀要一般不能過于直白,但也不宜虛話連篇。同時注意用詞嚴謹,官方話要有,有時候還需無中生有;領導原話、關鍵詞句要兼顧,如何把兩者結合好,非??简灱记?。

一、會議紀要格式

會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構成。

標題有兩種情況,一是會議名稱加紀要,如《全國農村工作會議紀要》。二是召開會議的機關加內容加紀要,如《省經貿委關于企業扭虧會議紀要》。

會議紀要正文一般由兩部分組成。

(一)會議概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人,與會人員,基本議程。

(二)會議的精神和議定事項。常務會、辦公會、日常工作例會的紀要,一般包括會議內容、議定事項,有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業會議和座談會的紀要,往往還要寫出經驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。

二、會議紀要的三種寫法

根據會議性質、規模、議題等不同,大致可以有以下幾種寫法:

(一)集中概述法。這種寫法是把會議的基本情況,討論研究的主要問題,與會人員的認識、議定的有關事項(包括解決問題的措施、辦法和要求等),用概括敘述的方法,進行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會議,而且討論的問題比較集中單一,意見比較統一,容易貫徹操作,寫的篇幅相對短小。如果會議的議題較多,可分條列述。

(二)分項敘述法。召開大中型會議或議題較多的會議,一般要采取分項敘述的辦法,即把會議的主要內容分成幾個大的問題,然后另上標號或小標題,分項來寫。這種寫法側重于橫向分析闡述,內容相對全面,問題也說得比較細,常常包括對目的、意義、現狀的分析,以及目標、任務、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會、深入貫徹的會議。

(三)發言提要法。這種寫法是把會上具有典型性、代表性的發言加以整理,提煉出內容要點和精神實質,然后按照發言順序或不同內容,分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見。某些根據上級機關布置,需要了解與會人員不同意見的會議紀要,可采用這種寫法。

三、會議紀要的特點

1.內容的紀實性。會議紀要如實地反映會議內容,它不能離開會議實際搞再創作,不能搞人為的拔高、深化和填平補齊。否則,就會失去其內容的客觀真實性,違反紀實的要求。

2.表達的要點性。會議紀要是依據會議情況綜合而成的。撰寫會議紀要應圍繞會議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點應放在介紹會議成果,而不是敘述會議的過程,切忌記流水帳。

3.稱謂的特殊性。會議紀要一般采用第三人稱寫法。由于會議紀要反映的是與會人員的集體意志和意向,常以“會議”作為表述主體,“會議認為”、“會議指出”、“會議決定”、“會議要求”、“會議號召”等就是稱謂特殊性的表現。

四、會議紀要與會議記錄的區別

會議紀要有別于會議記錄。二者的主要區別是:第一,性質不同:會議記錄是討論發言的實錄,屬事務文書。會議紀要只記要點,是法定行政公文。第二,功能不同:會議記錄一般不公開,無須傳達或傳閱,只作資料存檔;會議紀要通常要在一定范圍內傳達或傳閱,要求貫徹執行。

五、范文:

< language=java src="/AD/200610/35.js">

< language=java src="/AD/200801/75.js">

(例文一)專題性紀要

全國城市經濟體制改革試點工作座談會紀要

(××××年×月×日)

××××年×月×日至×日,國家體政委在××省××市召開了全國城市經濟體制改革試點工作座談會。三十一個省、自治區、直轄市體政委(辦)的負責同志,五十八個試點城市的負責同志,以及中央、國務院有關部門的負責同志共二百多人參加了會議。會上傳達學習了中央領導同志最近的重要講話,交流了試點城市改革的情況和經驗,研究了在新形勢要積極推進城市經濟體制改革進一步開展的工作。

一、統一認識,明確今年改革的方針和主要任務。(略)

二、進一步簡政政權,政企分開,搞活企業。(略)

三、充分發揮社會主義市場經濟,理順經濟關系。(略)

四、精心指導,保證改革健康發展。(略)

與會同志一致表示,當前改革進入攻堅階段,我們要堅定地貫徹黨中央和國務院的布署,精心組織,精心指導,搞好調查研究,把城市經濟體制改革引向深入,為建立有中國特色的社會主義市場經濟作出新貢獻。

(例文二)綜合性會議紀要

××縣人民政府第六次常務會議紀要

時間:××××年×月×日上午八點半至十二點

地點:縣政府常務會議室

主持:縣長×××

出席:副縣長×××、××、××、×××辦公室主任×××

請假:×××(出差)

列席:×××、×××、×××

記錄:×××

現將會議討論及決定的主要事項紀要如下:

一、會議聽取了副縣長×××關于召開經濟工作會議準備的情況匯報,討論了擴大縣屬企業自主權的十條規定。會議同意縣經濟工作會準備情況匯報,并決定于×月×日召開全縣經濟工作會議。今年各項經濟工作指標,要以市經委下達的為準,不再調整縣原各公司的主要經濟指標。在縣經濟工作會議上,由縣經委與縣原各公司簽訂經濟責任書。

二、會議原則同意縣民政局關于民政事業費管理使用辦法的修訂意見。

三、會議同意將縣政府辦公室提出的轉交機關工作作風的規定意見(討論方案)印發各部門,廣泛征求意見,作進一步修改后,以縣政府文件印發。

××縣人民政府辦公室

××××年×月×日印發

全國中等專業

教育工作會議紀要

(—九八0年九月二十日)

經國務院批準召開的全國中等專業教育工作會議,于1980年4月10日至25日在北京舉行。這次會議總結了建國30年來中等專業教育工作的基本經驗;研究了中等專業教育在新時期的任務;討論了如何貫徹“八字”(調整、改革、整頓、提高)方針。會議期間,方毅同志到會講話。會議明確了中等教育的地位、作用、任務,討論和確定了一批重點中專學校。解決了工作中的一些重要問題。與會代表認為會議是開得好的,對辦好中專教育增強了信心。

會議認為,建國以來中專教育培養了300多萬畢業生(加上中師,為500萬),他們中的大多數已成為各條戰線的骨干力量,在建設中發揮了重要作用,是全國技術管理干部隊伍的一個重要組成部分?!肪€是正確的,成績是主要的,取得了正反兩方面的經驗,為今后的發展奠定了堅實的基礎。

會議討論了新時期中專教育面臨的新情況和新任務。中專教育必須與經濟建設和科學技術的發展相適應。我國的“四化”建設不僅需要大量高級專業人才,也需要更多的中等專業人才,以提高職工隊伍中技術、管理人才的比重,使中等和高級專業人才保持合理的比例?!?/p>

認真貫徹“八字”方針,當前必須著重抓好以下幾項工作:

(一)確定中專學制

中等專業學校是在相當高中文化程度的基礎上進行專業技術教育,中專的高年級與大學低年級交叉,是介乎高中與大學之間的一種學校,根據我國經濟文化發展不平衡和中等專業門類多、要求不一的情況,中專學制可以多樣化:招收初中畢業生,一般為四年,個別五年,有的專業仍保持三年;招收高中畢業生,一般為二年,醫科和工科等有些專業可為二年半或三年?!?/p>

(二)全面規劃,搞好調整

培養人才,必須全面規劃,搞好綜合平衡。各地區各部門都要制訂中專教育發展計劃,把培養中等專業人才的規劃納入經濟發展規劃。要在保證質量的前提下有計劃地穩步地發展,避免大起大落。要使中專學校與高等學校的招生有適當的比例。對需要量大的專業,各部門和各地方可自已培養解決,需要量小而許多部門都要一點的專業,可由有關部委或地方統籌規劃或相互之間協作代培解決。

(三)切實辦好重點學校

集中力量辦好一批重點學校,是辦好中專學校的一項重要措施。會議討論并確定了全國重點中專學校339所……

(四)加強師資隊伍建設

壯大和提高師資隊伍,是當前需要大力解決的一個重要問題。各有關領導部門和學校都要擬定師資隊伍建設規劃。今后普通課和政治課教師由學校所在省、市、自治區負責解決,由教育部門做出規劃,提請計劃、人事部門從綜合大學和師范院校的畢業生中分配。專業課和專業基礎課教師由主管業務部門負責配備。

(五)穩定教學秩序,搞好教材建設,提高教學質量?!?/p>

(六)增加學校經費,切實改善辦學條件?!?/p>

(七)加強領導,健全領導管理體制?!?/p>

會議要求中專教育戰線的全體同志,要堅定不移地貫徹黨的路線、方針和政策,發揚艱苦創業的精神,多辦、辦好中專學校,為實現“四化”作出更大貢獻。

【溫馨提示】本次分享的會議總結達成共識怎么寫和2022年終總結怎么寫_年終總結范文的問題是否解決了您的問題,部分內容來自網絡,僅供參考,請以實時信息為準或撥打服務熱線詳詢。青島會議公司提供:青島會議收費,青島會議旅游,青島會議酒店,青島會議主持人,青島會議場地,青島會議公司策劃,青島會議接待服務等。

Tags:
一鍵撥號:15753252007